لماذا يُرجح أن يزيد معدل البطالة الحقيقي عن 11٪

بدري الحربوق8 سبتمبر 2020آخر تحديث :
لماذا يُرجح أن يزيد معدل البطالة الحقيقي عن 11٪

الناس ينتظرون في سياراتهم وهم يصطفون لجمع استمارات البطالة في هياليه ، فلوريدا.

انخفض معدل البطالة الرسمي إلى 8.4 ٪ في أغسطس حيث استمرت الشركات في الخروج من عمليات الإغلاق الواسعة التي فُرضت في وقت مبكر من جائحة فيروس كورونا ، حسبما أفاد مكتب إحصاءات العمل يوم الجمعة.

هذا هو أدنى معدل منذ تفجر البطالة في أبريل ، إلى مستويات غير مسبوقة منذ الكساد الكبير. قد يعني ذلك أيضًا أن السعر الرسمي انخفض إلى ما دون الذروة التي شهدتها البلاد خلال التراجع الأخير ، والمعروف باسم الركود العظيم.

لكن المعدل الحقيقي لشهر أغسطس من المرجح أن يكون أعلى بكثير من الرقم الرسمي – ربما يتجاوز 11٪ ، وفقًا لاقتصاديين العمل.

معدل البطالة هو مقياس للبطالة في البلاد وهو مقياس تقريبي للضائقة المالية.

11.1٪ معدل البطالة

هناك عدة أسباب لارتفاع معدل البطالة الحقيقي لشهر أغسطس عن المعدل الرسمي 8.4٪.

أولاً ، كانت هناك مشكلة مستمرة في جمع البيانات منذ وقت مبكر من الوباء فيما يتعلق بالعمال المسجلين.

يحدد BLS معدل البطالة بناءً على مسح للأسر الأمريكية. أخطأ الأشخاص الذين أجروا الدراسة في بعض الأحيان في تصنيف العمال على أنهم موظفون ولكنهم غائبون عن العمل بدلاً من البطالة عند التسريح المؤقت ، وفقًا للمكتب.

التغيب عن العمل – فئة تشمل الأشخاص في إجازة أو في إجازة مرضية ، على سبيل المثال – لا يزيد من معدل البطالة. ومع ذلك ، فإن التسريح المؤقت ، أو الإجازة ، يزيدها.

كان معدل البطالة أعلى بنحو 0.7 نقطة مئوية مما تم الإبلاغ عنه في أغسطس – أو حوالي 9.1٪ – إذا لم يحدث خطأ التصنيف الخاطئ هذا ، وفقًا للمكتب.

قال الاقتصاديون إن الرقم الحقيقي كان يمكن أن يكون أكبر عند حساب الأشخاص الذين تسربوا من القوى العاملة.

قد يتم تثبيط هؤلاء الأفراد عن البحث عن عمل بسبب الحالة الباهتة لسوق العمل ، أو ربما لم يتمكنوا من البحث عن عمل بسبب مخاوف صحية أو واجبات رعاية الأطفال ، على سبيل المثال.

هذا مهم لأن الحكومة الفيدرالية لا تعتبر الأشخاص عاطلين عن العمل إذا لم يكونوا في القوة العاملة. لكي يتم احتسابهم ضمن القوى العاملة ، يجب أن يكون الناس متاحين للعمل ويبحثون بنشاط عن وظيفة.

قال مايكل فارين ، الخبير الاقتصادي في مركز ميركاتوس في جامعة جورج ميسون: “أحد الأشياء التي يبدو أن الكثير من الناس قد فاتهمها هو أن معدل البطالة لا يحسب الأشخاص الذين لا يبحثون عن عمل”.

كان هناك حوالي 164.5 مليون شخص في القوة العاملة في فبراير ، قبل أن تغلق حكومات الولايات قطاعات واسعة من الاقتصاد الأمريكي. وانخفض هذا الرقم بنحو 8 ملايين إلى 156.5 مليون شخص في أبريل.

قال فارين: “لم يكن لديك 8 ملايين شخص قرروا على الفور ،” سأتقاعد بدلاً من التعامل مع هذا الوباء “. “ربما كان هذا يمثل مجموعة فرعية صغيرة من هذا العدد ، لكن معظم هذا العدد عبارة عن أشخاص تم تسريحهم بشكل دائم.”

تعافى حجم القوة العاملة منذ ذلك الحين إلى 160.8 مليون في أغسطس – ما زال أقل بنحو 3.7 مليون شخص من الرقم السابق للوباء.

قال فارين إنه إذا تم اعتبار هؤلاء الأشخاص عاطلين عن العمل ، فسيكون معدل البطالة الرسمي 11.1٪.

هذا التحليل “ثابت” ، مما يعني أنه لا يأخذ في الحسبان العوامل الأخرى التي ربما تكون قد أثرت في حجم القوة العاملة ، مثل خريجي المدارس الثانوية الذين يبحثون الآن عن وظيفة. وقال فارين إن هذا النوع من التحليل “الديناميكي” من المرجح أن يرفع رقم 11.1٪ بضعة أعشار إضافية من نقطة مئوية.

[ad_2]

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *


شروط التعليق :

عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات أو مهاجمة الأديان أو الذات الالهية. والابتعاد عن التحريض الطائفي والعنصري والشتائم.

الاخبار العاجلة